09 août 2019

Opcalia - Manager les âges au sein de son entreprise : le guide complet - Mettez en place le bénévolat de compétences

logo opcaliaLe bénévolat, ou le mécénat de compétences, visent à mettre en place un marché « transitionnel » de fin de carrière. Ce sont des dispositifs d’accompagnement des fins de carrière.

La différence entre bénévolat et mécénat de compétences

Le bénévolat de compétences : c’est le salarié qui est acteur de la démarche, qui propose cette solution à l’entreprise, c’est une démarche individuelle.
Le mécénat de compétences : C’est l’entreprise qui encadre et met en place un dispositif global, collectif.
L’Idée de ces démarches est de garder les seniors dans l’emploi, et dans les effectifs. Mais il s’agit aussi de déléguer les compétences sur le bassin d’emploi de l’entreprise.

Quels Intérêts pour l’entreprise qui met en place la démarche de bénévolat OU mécénat de compétences ?

  • Mutualiser des compétences
  • Développer ou renforcer sa politique RSE par le développement local, l’ancrage territorial
  • Renforcer son image employeur, sa QVT
  • Améliorer son développement commercial
  • Quels Intérêts pour les seniors de partir dans ces démarches ?
  • Rester salarié de l’entreprise
  • Transmettre ses compétences
  • Donner un horizon, un avenir professionnel clair
L’attention n’est plus à mettre sur l’âge, mais sur la compétence. Utilisez la compétence comme passeport pour passer d’une vie professionnelle à une autre vie active. Plus...

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08 juillet 2019

Universités & Territoires n° 131 - Nightline Paris : des étudiants bénévoles en ligne

Universités & TerritoiresUniversités & Territoires est une lettre électronique qui existe depuis juin 2003. L’objectif de la lettre est de montrer, par la valorisation d’actions et d’expériences emblématiques et remarquables, aux décideurs territoriaux que l’Université joue un rôle centrale dans l’émergence d’une société de la connaissance. Universités & Territoires n° 131

Nightline Paris : des étudiants bénévoles en ligne
Nightline Paris est un service d’écoute (par téléphone et par tchat) gratuit, destiné aux étudiants, qui a ouvert à Paris en 2017. En 2018- 2019, une soixantaine de bénévoles étudiants se sont relayés le soir, de 21h à 2h30, pour prendre plus de 1400 appels en anglais et en français. Le service est financé par des établissements d’enseignement supérieur intéressés, ainsi que par ses autres partenaires, comme la Mairie de Paris ou le CROUS. En 2019-2020, des lignes d’écoute vont ouvrir, sur le même modèle, dans d’autres villes de France.
Télécharger Universités & Territoires n° 131

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23 décembre 2018

Le bénévolat des employés - une occasion de développer des compétences professionnelles ou une opération promotionnelle ?

Résultat de recherche d'images pour Des questions sur la raison et la qualité des activités commerciales dans le domaine de la responsabilité sociale me sont venues à l’esprit lorsque j’ai commencé à coopérer avec des volontaires de 10 entreprises dans le cadre du projet "Mon propre coin". Le concept testé dans cette innovation sociale était le modèle de coopération entre les foyers d’aide sociale et les employés volontaires pour l’adaptation de l’espace résidentiel des personnes âgées dépendantes, qui est mis en œuvre conformément au principe de la conception universelle. Plus...

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12 septembre 2018

Atout GRH - Aide à la formation des bénévoles

http://www.employeurs-grh.arftlv.org/App_Themes/GRH/Images/bandeau2.jpgL'Etat et la Région Nouvelle-Aquitaine soutiennent la formation des bénévoles pour favoriser le développement des compétences individuelle, encourager l'engagement et les coopérations locales au service du maintien de la qualité des projets associatifs. Plus...

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04 juillet 2018

Le Conseil d'Etat valide le principe d'activités bénévoles pour les bénéficiaires du RSA, mais pose des conditions

Dans un arrêt du 15 juin, le Conseil d'Etat annule la décision de la cour administrative d'appel de Nancy du 18 avril 2017 qui, confirmant une décision d'un tribunal administratif de Strasbourg du 5 octobre 2016, avait annulé une délibération du conseil départemental du Haut-Rhin instaurant "un dispositif de service individuel bénévole que pourraient effectuer les bénéficiaires du revenu de solidarité active et qui conditionnerait le versement de cette allocation". Plus...

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03 juin 2018

Italy: Third sector reform begins

HomeThe Third sector reform guidelines have been put into effect, involving more than 300 000 associative, cooperative and voluntary organisations, as well as more than six million volunteers. More...

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01 juin 2018

Unanimité à l'Assemblée Nationale pour reconnaitre que la qualité de bénévole peut limiter la responsabilité des dirigeants

Alternatives EconomiquesSur le blog de Michel Abhervé pour Alternatives économiques. Cette reconnaissance que la qualité de bénévole doit être reconnu lors de l'appréciation d'une situation apparaît comme une évidence. Il vaut mieux qu'elle soit inscrite dans la loi. Plus...

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06 avril 2018

Associations. 100 000 salariés et 700 000 bénévoles associatifs en Bretagne

Organisées par le Conseil régional de Bretagne et le Mouvement associatif de Bretagne, les Assises régionales de la vie associatives se dérouleront le 14 avril au palais des congrès de Saint-Brieuc. A cette occasion, la commission formation du Mouvement associatif dévoilera le portail web www.formations-benevoles.bzh
Source : http://www.gref-bretagne.com/Actualites/Revue-de-presse/Associations.-100-000-salaries-et-700-000-benevoles-associatifs-en-Bretagne

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17 mars 2018

Formation des bénévoles de Nouvelle-Aquitaine en 2018

Logo de l'Agence Régionale de la Formation tout au long de la vie (ARFTLV Poitou-charentes)L'Etat et la Région soutiennent conjointement les projets de formation des bénévoles des associations de Nouvelle-Aquitaine, dans le cadre de la campagne FDVA 2018 (Fonds pour le Développement de la Vie Associative). L’aide est calculée sur la base de 500 € par jour de formation. Plus...

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01 février 2018

Etre ou ne pas être... un volontaire dans la vieillesse ? C'est la question. Sur l'importance du bénévolat dans la vie des aînés

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« Le bénévolat ? J'ai déjà aidé dans ma vie. Maintenant je veux me reposer. ». « Le bénévolat donne le rythme de ma vie dans la vieillesse - je peux agir et me réaliser ». Avec de telles divergences dans l'attitude des aînés envers l'activité bénévole, j'en rencontre tous les jours. Avec qui plus souvent ? Heureusement, avec ceux qui sont enthousiastes, activité dans laquelle les personnes âgées perçoivent le potentiel du bénévolat. Plus...

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