22 janvier 2018

Getting Skills Right in Italy

Organisation for Economic Co-operation and DevelopmentPosted by . Italy has only just started to recover from the Global Financial Crisis with moderate improvements in both economic growth and labour market performance. While the crisis put an extraordinary stress on Italy’s productive system and its labour market, some of the causes behind the current economic weakness are deeply rooted in the Italian economic and social fabric and started well before the global financial crisis. Of key importance amongst these is the distance between the skills developed in the education system and those required by the productive sector. More...

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Fiche d'information (en anglais): Développer les compétences clés pour tous tout au long de la vie

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La recommandation proposée par le Conseil définit 8 compétences clés qui sont indispensables pour être mieux préparé à la société d'aujourd'hui. Elle suggère également des orientations concrètes aux Etats membres pour leur mise en place, leur évaluation et leur validation. Les compétences sont des combinaisons de connaissances, aptitudes et attitudes. Plus...

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United Kingdom: my SkillsStory

HomeThe awarding organisation City & Guilds launched a social media campaign asking people from a range of careers, as well as learners, lecturers and parents, to share stories of experiences related to skills development that have impacted on their career and lives in general.
Short stories, blogs, photos and video messages have been posted on social media platforms such as Twitter, Facebook and Instagram with the hashtag #MySkillsStory. All stories can also be accessed from the City & Guilds website. More...

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Malta: skills kits offer opportunity for furthering education

HomeIn the last few years, Malta has been working, through various initiatives, to increase access to education for those without a formal secondary education certificate. As from October 2016 the Foundation College within the Malta College of Arts, Science and Technology (MCAST) has developed a number of skills kits courses, which offer more flexible, customised pathways towards achieving certification. More...

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‘Skillset and match’ January issue is out!

HomeIn this issue:
  • A feature on the Second European vocational skills week and the #CedefopPhotoAward 2017;
  • Hacking big data for better labour market policies;
  • Lifelong guidance in the digital age;
  • An interview with Martina Dlabajová MEP, who hosted a Cedefop working dinner on digitalisation and new forms of work, their opportunities and challenges;
  • Insights on what EU citizens think about vocational education and training;
  • Europass passes the 100 million CV milestone!
The Member State contribution comes from current EU Presidency holder, Bulgaria. More...

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Socle de compétences : des précisions au fonctionnement du certificat CléA

CARIF-OREF Ile de La RéunionLe COPANEF a tenu sa première réunion de bureau le 9 janvier dernier, et a livré les précisions apportées au cadre du certificat CléA. Trois documents : une note de cadrage sur le rôle des jurys, un règlement d’habilitation des organismes pour l’évaluation et/ou la formation dans le cadre du certificat CléA et une version retravaillée et validée en septembre 2017 du référentiel CléA. Plus...

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15 janvier 2018

Nouveau dictionnaire interministériel des compétences des métiers de l'Etat en France

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Le répertoire interministériel des métiers de l’État (RIME) a été actualisé en 2017, ce qui conduit à procéder à la mise à jour de son corollaire, le dictionnaire interministériel des compétences des métiers de l’État. Le RIME a pour objet d’identifier l’ensemble des emplois qui permettent à l’État d’assurer ses missions. Plus...

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14 janvier 2018

Le Copanef apporte des précisions au fonctionnement du certificat CléA

Le Comité paritaire interprofessionnel national pour l’emploi et la formation (Copanef) a présenté le 9 janvier les précisions apportées au cadre du certificat CléA, qui valide les connaissances et compétences professionnelles fondamentales. Plus...

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Manque de compétences sur le marché du travail : les entreprises peuvent agir !

Focus RH - Gestion de carrière et évolution professionnellePar Thierry Boukhari. Et si les entreprises prenaient une bonne résolution pour 2018 et s’en mêlaient ? Qui de mieux est à même d’expliquer la permanente évolution des pratiques en entreprise que l’entreprise elle-même ? La reprise du marché de l’emploi promet la création de beaux projets pour l’année à venir, un changement optimiste que les entreprises doivent savoir accompagner. Je vous livre ici des pistes qui peuvent être mises en place au quotidien. Plus...

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09 janvier 2018

Transformation de l’emploi : quels nouveaux besoins en compétences ?

Par . « Transformation digitale », « disparition de 50% des métiers existants », émergence de nouveaux besoins… certains secteurs sont déjà dans la vague, d’autres la guettent à l’horizon. Comment ne pas subir, mais anticiper et accompagner. Telle est la question clé posée aux acteurs du développement des compétences aujourd’hui. Plus...

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