16 janvier 2018

Offre de formation de l'Université d'Aix-Marseille

Résultat de recherche d'images pour "amu logo"L'Université d'Aix-Marseille propose tous les niveaux de formation de bac+2 au doctorat et diplôme d'État en santé, en passant par les diplômes d'ingénieur dans tous les domaines de la connaissance scientifique.

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Formations en alternance :
Les formations en alternance permettent de conjuguer une phase d’apprentissage théorique à l'université et une phase d’apprentissage pratique en entreprise. Il existe deux types de contrats pour une formation en alternance : le contrat d’apprentissage et le contrat de professionnalisation. Plus...

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08 janvier 2018

Pôle emploi : offres pourvues et abandons de recrutement

Aquitaine Cap MétiersPar extrapolation des résultats de l’enquête, Pôle emploi estime que sur 3,2 millions d’offres d’emploi déposées en 2017, 2,9 millions ont abouti à un recrutement. Le reste des offres a été soit annulé car les postes n’étaient plus nécessaires, retiré faute de candidats ou bien encore en cours de recrutement. Plus...

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04 janvier 2018

L'offre de formation peu adaptée aux besoins des entreprises

Le rapport de l’OCDE (Organisation de coopération et de développement économiques) intitulé « Obtenir les bonnes compétences : France » pointe le faible accès des adultes français à la formation et compare avec les pays nordiques : « seulement 32 % des adultes ont suivi une formation liée à l’emploi au cours des 12 derniers mois contre 55 % au Danemark, en Norvège et en Finlande ». Plus...

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01 janvier 2018

Offres pourvues et abandons de recrutement - La plupart des offres sont pourvues rapidement

Pôle emploi orgParmi les 3,2 millions d’offres déposées à Pôle emploi sur une année, 2,9 millions ont été pourvues. Dans la moitié des cas, ces recrutements ont abouti en moins de 38 jours. Globalement ces recrutements ont donné satisfaction aux employeurs (92 % d’entre eux se déclarent quelques mois plus tard très satisfaits ou assez satisfaits. 97 000 offres ont été annulées du fait de la disparition du besoin ou du manque du budget disponible, et 53 000 n’ont toujours pas abouti et concernent des recrutements qui se poursuivent. Enfin, 150 000 ont conduit à un abandon de recrutement faute de candidats (soit 4,7% de l’ensemble des offres). Plus...

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06 décembre 2017

De plus en plus d’offres d’emploi : la Normandie, deuxième région la plus dynamique de France

Selon le nombre d’annonces d’offre d’emploi publiées sur le site RegionJob, la Normandie est l’une des régions les plus dynamiques. Avec une hausse de 59 % du nombre d’offres d’emploi par rapport au trimestre précédent, la Normandie se place deuxième du classement des régions les plus dynamiques au troisième trimestre 2017 selon RegionsJob, plateforme web consacrée à l’emploi. Plus...

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02 décembre 2017

Une nouvelle offre de formation pour les membres du réseau Initiative France

Les 14 et 15 novembre s'est tenue la première formation développée par le centre de formation de l’Agence France Entrepreneur (AFE) à destination des permanents et bénévoles des 223 plateformes du réseau Initiative France. Plus...

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Défi métiers lance une nouvelle version du moteur de recherche Offre de formation

Conçu en étroite collaboration avec les utilisateurs de Défi métiers, le nouveau moteur de recherche Offre de formation du site Défi métiers a pour objectif d’améliorer l’accessibilité de l’information sur l’offre de formation. Plus...

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18 novembre 2017

L’offre 2018 est en ligne

Retour à l'accueilActives, interactives et enrichies, les formations 2018 se renouvellent pour répondre toujours plus aux besoins des agent.e.s territoriaux.ales. Dans le cadre de son projet 2016 – 2021 le CNFPT s’est engagé dans la recomposition de son offre de service. 
Cette recomposition vise à proposer de nouveaux usages pédagogiques aux collectivités territoriales et à leurs agent.e.s.
Il s’agit notamment de poursuivre la diversification des modalités d’apprentissage, d’enrichir les temps en présentiel, notamment grâce aux possibilités offertes par le numérique, inverser la pédagogie en donnant accès à des ressources avant un temps en présentiel et de combiner ces différentes approches. Plus...

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11 novembre 2017

Lhéo - Produire une offre de formation en 6 étapes - 2. Répondre à l’appel à projets

logo langage LhéoLes organismes de formation répondent à l'appel à projet du financeur en utilisant une modalité de réponse respectant le langage Lhéo.
Bon à savoir : La réponse à cette demande d'achat de formation est réalisée au moyen de formulaires papier ou électronique (application de saisie en ligne), ou encore de fichier structuré respectant le standard Lhéo. Le glossaire, qui définit chaque élément du langage Lhéo, fournit une aide au remplissage de la grille et permet d'assurer pour tous à la fois la lisibilité de la grille Lhéo (et au delà de la commande passée) et la cohérence des réponses formulées. Le glossaire et le formulaire sont téléchargeables sur ce site. Plus...

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Lhéo - Les utilisateurs

logo langage LhéoLes premiers utilisateurs sont les médiateurs qui accompagnent les publics dans leur démarches d’information à l’orientation ou de conseil en insertion ou en évolution professionnelle qui peuvent, grâce à la standardisation Lhéo, rechercher et trouver plus simplement l'information. Il leur est possible de comparer plusieurs offres pour opérer un choix. Les financeurs et organismes de formation, acteurs du marché de la formation, voient quant à eux s’améliorer la lisibilité de l’offre de formation pour respectivement mieux positionner la demande et l’offre. Enfin et surtout le public en recherche de formation en vue d’une insertion ou d’une évolution professionnelle peut, grâce à la standardisation Lhéo, trouver plus facilement l'information quel que soit sa provenance. Il lui est possible, sur cette base, de comparer plusieurs offres pour opérer un choix direct ou un premier choix en amont d’une prise de contact avec les services d’organismes médiateurs. Plus...

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