14 septembre 2017

Parcours de renforcement des compétences - De nouvelles perspectives pour les adultes

Résultat de recherche d'images pour

Près de 70 millions de personnes en Europe ont du mal à lire, à écrire, à faire des calculs simples ou à utiliser un ordinateur. La nouvelle recommandation européenne "Parcours de renforcement des compétences - De nouvelles perspectives pour les adultes" ("Upskilling pathways") offre la possibilité d' un nouveau départ aux personnes qui ont besoin de développer leurs compétences de base. Plus...

Posté par pcassuto à 15:57 - - Permalien [#]


09 septembre 2017

Emission radio - Amorces de parcours professionnels des femmes

Logo de l'Agence Régionale de la Formation tout au long de la vie (ARFTLV Poitou-charentes)Du 11 au 15 septembre 2017, les Chemins pour l’emploi diffusent une série de chroniques consacrées aux équipes des CIDFF de Nouvelle-Aquitaine (Centres d’information des femmes et des familles) qui ont mis en place des services pour établir un plus juste équilibre entre les hommes et les femmes dans le domaine de l’emploi. Plus...

Posté par pcassuto à 02:01 - - Permalien [#]

29 août 2017

Analyse des parcours - Crefor

Un état des lieux régulier des travaux effectués en région et la réalisation d’un document sur les indicateurs principaux utilisés pour analyser les parcours servent d’outil de professionnalisation au sein du réseau et d’outil de dialogue avec le niveau national pour échanger voire développer des partenariats sur le thème. Plus...

Posté par pcassuto à 21:35 - - Permalien [#]

27 août 2017

Parcours linguistique vers le niveau A1 (CECR) - Normandie

Acquérir l'usage quotidien de la langue française ainsi que les outils nécessaires à une bonne intégration dans la société française (en particulier l'apprentissage des usages et des valeurs de la République). Plus...

Posté par pcassuto à 00:23 - - Permalien [#]


Parcours contractualisé d'accompagnement vers l'emploi et l'autonomie - PACEA - Normandie

Le parcours contractualisé d'accompagnement vers l'emploi et l'autonomie (PACEA) est le nouveau cadre contractuel de l'accompagnement des jeunes, unique et adaptable aux besoins du jeune. Plus...

Posté par pcassuto à 00:20 - - Permalien [#]

26 août 2017

Construire son parcours de formation (prestation Pôle emploi) - Normandie

Accompagner les demandeurs d'emploi dans l'élaboration d'un projet de formation lorsque le retour à l'emploi nécessite une étape de formation. Plus...

Posté par pcassuto à 10:59 - - Permalien [#]

25 août 2017

Parcours contractualisé d’accompagnement vers l’emploi et l’autonomie (PACEA) - EMFOR

Emfor Brougogne-Franche-ComtéObjectifs :
Permettre à un jeune de bénéficier d'un accompagnement unique et adaptable à ses besoins (mobilité, emploi, formation...). Plus...

Posté par pcassuto à 20:47 - - Permalien [#]

Parcours d'accès aux carrières territoriales, hospitalières et de l'Etat (PACTE) - EMFOR

Emfor Brougogne-Franche-ComtéObjectifs :
Favoriser, par un mode de recrutement alternatif aux concours, l'accès des jeunes en difficulté dans des corps et cadres d'emploi de catégorie C de la fonction publique territoriale, hospitalière et de l'État. Plus...

Posté par pcassuto à 20:31 - - Permalien [#]

80 % des bénéficiaires du RSA orientés vers un parcours d’insertion

http://www.adef06.org/resources/ARRIERE+PLAN.jpg« Fin 2015, 2,2 millions de personnes bénéficiaires du revenu de solidarité active (RSA) en France sont soumises aux droits et devoirs associés à cette prestation, soit 98 % des adultes bénéficiaires du RSA socle.
80 % d’entre elles sont orientées vers un parcours d’insertion par les collectivités territoriales chargées de l’insertion des bénéficiaires du RSA sur leur territoire, d’après l’enquête de la DREES sur l’orientation et l’accompagnement des bénéficiaires du RSA.
Les personnes orientées sont plus souvent suivies dans le cadre d’un parcours professionnel ou socioprofessionnel que dans le cadre d’un parcours social (62 % contre 38 %).
Par ailleurs, le rôle de référent unique du parcours d’insertion est assuré par un agent de Pôle emploi pour 43 % des bénéficiaires du RSA soumis aux droits et devoirs, orientés et ayant un référent désigné. Ce rôle est dévolu à un agent de la collectivité territoriale pour un tiers d’entre eux… »
80 % des bénéficiaires du RSA soumis aux droits et devoirs sont orientés vers un parcours d’insertion
Études et Résultats, n°1019, Drees, juillet 2017
Accéder aux liens

CPF, Blocs de compétences, VAE, CIF, CEP, Contrats de professionnalisation, CUI CAE et CIE, Emploi d’Avenir, dispositifs du recrutement…
Capitaliser l’évolution des textes et des modalités de mise en œuvre par les professionnels à l’automne 2017
Actualiser les différents dispositifs de financement de l'emploi et de la formation professionnelle
Etudier les nouveaux axes définis et analyser leur impact en termes d’organisation financière et de mise en œuvre des dispositifs
Session perfectionnement : – Prochaine session

Posté par pcassuto à 19:43 - - Permalien [#]