22 avril 2017

Assurance chômage : des abondements supplémentaires au CPF des seniors

Les partenaires sociaux ont convenu d’un protocole d’accord national interprofessionnel sur l’assurance chômage qui prévoit notamment une réduction de la durée d’indemnisation des seniors en échange d’abondements à leur CPF. Voir l'article...

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Personnes âgées - Loi Vieillissement : deux rapports sur la réforme des Saad et le baluchonnage

C2RP Carif-Oref Hauts-de-FranceDans son rapport sur les services d'aide et d'accompagnement à domicile (Saad) remis à Pascale Boistard, George Labazée préconise un nouveau mode de gestion et de tarification. Le rapport de Joëlle Huillier, remis le même jour à la secrétaire d'Etat se penche sur l'introduction en France du "relayage", solution innovante de répit pour les aidants familiaux. Voir l'article...

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1er bilan de la loi d’adaptation de la société au vieillissement

C2RP Carif-Oref Hauts-de-FranceDe façon générale, la commission exprime sa satisfaction quant aux mesures appliquant les articles de la loi n° 2015-1776 du 28 décembre 2015 relative à l'adaptation de la société au vieillissement (ASV) relatifs à la réaffirmation et à l'approfondissement des droits des personnes âgées. Voir l'article...

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17 avril 2017

Apprendre à bien vieillir : comment et pourquoi ?

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Personne ne peut contester l’allongement de l’espérance de la vie. Nous n’avons pas d’histoire d’une société où le temps de retraite peut être aussi, voire plus long de celui de la carrière ; une société de quatre, cinq voire six générations dont deux, voire trois, en situation de retraite. Voir l'article...

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13 avril 2017

Le recrutement des cadres seniors par l'APEC

Logo de l'Agence Régionale de la Formation tout au long de la vie (ARFTLV Poitou-charentes)Le recrutement d’un cadre senior est souvent motivé par des motifs spécifiques, il peut s’agir d’une volonté de développement de la structure, d’un besoin urgent d’un collaborateur opérationnel ou au profil rare. Une enquête de l’APEC est consacrée à ce recrutement, l’intégration des cadres dans l’entreprise, leurs stratégies de mobilité et la façon dont ils sont vus. Voir l'article...

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09 avril 2017

Les seniors et le marché du travail en mars 2017 (DARES)

http://www.adef06.org/resources/ARRIERE+PLAN.jpgLe tableau de bord trimestriel sur l’activité des seniors et les politiques d’emploi présente les dernières données disponibles sur la situation des seniors le marché du travail : emploi-chômage-inactivité au sens du BIT, taux d’emploi, accès aux mesures d’aide à l’emploi, à la formation et aux dispositifs de retraits anticipés, demandeurs d’emploi inscrits à Pôle emploi…

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PRATIQUE DES DISPOSITIFS ET RESSOURCES DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE
Mobiliser et articuler les dispositifs de la formation professionnelle dans la gestion et la sécurisation de parcours professionnels des demandeurs d'emploi et des salariés.

Sessions de formation

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27 mars 2017

Silver économie : 1,7 million de personnes de 60 ans ou plus attendues en 2030

http://www.c2rp.fr/sites/all/themes/c2rp_theme/logo.pngINSEE Flash / 2017-02-24
Silver économie : 1,7 million de personnes de 60 ans ou plus attendues en 2030 La région Hauts-de-France compte un nombre important de séniors, avec près de 1,3 million de personnes de 60 ans ou plus en 2012. Voir l'article...

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05 mars 2017

175 000 seniors dépendants dans le Grand Est en 2030 : un enjeu d'emploi pour les territoires

Vient de paraître la dernière étude de Insee Analyses Grand Est en partenariat avec le GIP LorPM. Voir l'article...

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23 février 2017

« Les anciens disent oui à la communauté » - Nouveau projet Erasmus +

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«Old Guys Say Yes to Community» ("Les anciens disent oui à la communauté") est un projet Erasmus + (KA2) lancé en 2016 dans le but d’encourager les hommes âgés de plus de 60 ans (en particulier ceux dont le niveau d’éducation est faible) à participer à des activités d’éducation et de formation. Voir l'article...

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01 février 2017

Une feuille de route régionale pour la Silver économie

http://www.arftlv.org/images/logos/logo.jpgPascale Boistard, Secrétaire d’Etat chargée des Personnes âgées et de l’Autonomie, et Alain Rousset ont lancé le 30 janvier 2017 une feuille de route Silver économie en Nouvelle-Aquitaine qui visera notamment à encourager les innovations, appuyer les entreprises et former les personnels.
Il s’agit de la première déclinaison de la feuille de route nationale signée en décembre 2016. Voir l'article...

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