16 septembre 2019

Marque employeur : DRH, ayez la patate !

Focus RH - Gestion de carrière et évolution professionnellePar Thomas Chardin. En cette rentrée 2019, la marque employeur occupe encore et toujours le devant de la scène. Et à raison. En pleine guerre des talents, l’entreprise doit aussi remporter la guerre de l’attention si elle veut attirer, fidéliser et engager les collaborateurs afin d’accompagner au mieux le développement de l’entreprise. Plus...

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02 septembre 2019

Cybersécurité : sortir de l’impasse de la pénurie des talents

C2RP Carif-Oref Hauts-de-FranceSi le phénomène de pénurie en compétences informatiques n’est pas nouveau, c’est dans le domaine de la cybersécurité que le manque de professionnels qualifiés se fait le plus ressentir : à l’échelle européenne, il est estimé qu’il manquera 350 000 experts en cybersécurité d’ici 2022. D’ailleurs, seulement 1 200 des 6 000 postes ouverts en 2017 en France ont été pourvus. Plus...

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28 août 2019

Comment rendre plus agile l’organisation par les capacités dynamiques d’une gestion des talents ?

Focus RH - Gestion de carrière et évolution professionnellePar Pascal Martin. Les organisations fabriquent des talents comme ressources humaines clés, en fonction de leurs besoins d’agilité spécifiques et pour conserver un avantage concurrentiel dans un environnement dynamique. Plus...

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16 août 2019

Digitalisation, comment attirer les talents dans les PME ?

L'Observatoire de la MétallurgieSi la croissance permet aux PME d’envisager plus d’embauches, elles se trouvent confrontées à une pénurie de talents. En effet, le numérique et le big data engendrent le recours à des compétences spécifiques, auxquelles peu de candidats sont formés. Pour séduire la perle rare, il faut donc soigner son identité de marque et adopter une approche plus centrée sur la personne : mettre en avant sa culture d’entreprise, incarner ses valeurs, offrir de réelles perspectives, aller à la rencontre des talents… sont les secrets des entreprises qui donnent envie de les rejoindre. Plus...

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01 juillet 2019

La guerre des talents contraint les établissements bancaires à innover pour recruter

C2RP Carif-Oref Hauts-de-FranceLes banques s'arrachent les meilleurs profils de conseillers en gestion de patrimoine ou encore de conseillers aux entreprises. En 2018, 3 % des salariés en CDI dans le secteur bancaire ont démissionné. Plus...

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22 juin 2019

Barcelona's new website for international talent

Guni NetworkThe Barcelona City Council has launched its new website 'Barcelona International Welcome' with all the information and resources to settle, work and start up in the city. From the most important formalities to the latest news and activities, this site will help keep citizens up to date with everything Barcelona has to offer on a personal and a professional level. More...

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21 juin 2019

Creating Talent

By Stephen Downes - Stephen's Web. Jason Kottke[Edit][Delete]: Creating Talent, Kottke.org [Edit][Delete] May 12, 2006
I saw the Brain Trainer mentioned somewhere a few weeks ago, but haven't seen a link until now. I find this phenomenon - the widespread popularity of a 'game' that is intended to help you become smarter - very interesting. The popularity itself belies the claims of those who assert that people will not make good choices when given the opportunity to improve, or not improve, their education. The other thing that interests me is the assertion that "people who are good at things got good at them primarily through practice and not because of innate talent." This again sounds right to me. What does it take to learn? Practice and reflection. More...

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11 juin 2019

Talent Is Abundant

http://www.insidehighered.com/sites/default/server_files/styles/blog_landing/public/JustVisitingLogo_white.jpg?itok=K5uvzo_-By John Warner. Yes, it's hard to write a 10,000 word magazine piece, but the talent to do it is not rare. More...

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01 juin 2019

Du 3 au 7 juin, l’ADIE organise une semaine contre le gâchis des talents

Logo cap-métiersUn français sur trois souhaite créer son entreprise, mais près de la moitié de ces potentiels entrepreneurs pourrait renoncer à leur projet à cause des idées reçues : Trop jeune, manque d’argent, de diplôme, trop femme, démarches administratives trop lourdes. Plus...

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19 mai 2019

Gestion des talents : que peuvent apporter les solutions RH ?

Focus RH - Gestion de carrière et évolution professionnellePar Pierre Maurin. La gestion des talents en tant que levier majeur de la fonction RH est l’un principaux enjeux stratégiques des organisations dans le monde économique d’aujourd’hui. En raison de l’évolution rapide de la technologie, de la globalisation et des réglementations gouvernementales, la main-d’œuvre est en train de se transformer, avec des personnes qui adoptent des approches différentes en matière d’apprentissage, de travail, de collaboration interne ou externe et de leadership. Plus...

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